Stellen­angebote von Thoma & Partner

Bitte wählen Sie aus unseren Branchen und Funktionen den passenden Job für Sie aus:
Berufsgruppe
Fachbereich
Arbeitsregion

Sales/ Account Manager für ERP Software (m/w), Ref. 722

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Sales Manager Digitalisierung (m/w), Ref. 724

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Software Entwickler Full Stack (m/w), Ref: 714

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Mitarbeiter

Product Owner (m/w), Ref. 721

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Mitarbeiter

Agile Coach (m, w), Ref.: 719

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Mitarbeiter

Scrum Master, m/w Ref: 715

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Application Manager (m/w), Ref. 728

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Înhouseberater SAP Logistik Ref: 137

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

IT Projektleiter (m, w), Ref.: 718

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Senior Banking Consultant (m, w), Ref.: 716

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Business Analyst Banking (m, w), Ref.: 717

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

DWH Developer (m/w), Ref. 727

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Head of Accounting and Controlling Ref. 459

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Führungsposition

Regulatory Affairs Manager Ref 409

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Product Manager Pharma Ref.444 (m/w)

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Leiter/in Qualitätssicherung und StV von FvP (m/w) Ref.434

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Professional Accountant Finanz und Rechnungswesen (Ref:603)

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Treuhänderin / Treuhänder mit eidg. Fachausweis (MandatsleiterIn) 80-100 % (Ref:602)

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Accountant Finanz- und Rechnungswesen 80-100% - Junior (Ref:601)

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Spezialist Payroll/ bei Eignung Teamleiter Payroll 80-100 % (Ref:600) - m,w,d

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Fachverantwortung

Leiter Elektrischer Unterhalt w/m Ref: 148

Anstellungsgrad: 100%

Position: Führungsposition

LEITER INSTANDHALTUNG m/w Ref: 135

Anstellungsgrad: 100%

Position: Führungsposition

Cyber Security Analyst (m/w), Ref. 731

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Mitarbeiter

ICT System-Engineer (m/w), Ref. 730

Anstellungsgrad: 80 - 100%

Position: Mitarbeiter

Abonnieren Sie unseren RSS-Feed für diese Stellensuche und Sie erhalten alle passenden Stellenangebote direkt auf Ihren Computer oder Ihr Handy geliefert.

 

Keine passende Stelle gefunden?

Dann bewerben Sie sich hier: